Як повідомляє Open4Business, В’єтнам планує запровадити спеціальну візу для іноземних висококваліфікованих фахівців (Vietnam Talent Visa), яка передбачатиме спрощене оформлення дозволів на проживання, звільнення від необхідності отримувати дозвіл на роботу та пільгові умови для членів сімей. Одночасно пропонується звільнити залучених до стратегічних проєктів спеціалістів від сплати податку на доходи фізичних осіб на п'ять років.
Відповідний проєкт резолюції Національних зборів В’єтнаму Міністерство внутрішніх справ країни оприлюднило 16 жовтня 2026 року для громадського обговорення.
Законодавча ініціатива складається із 16 статей і спрямована на залучення іноземних експертів, науковців, дослідників, технологічних підприємців та інших висококваліфікованих спеціалістів до реалізації стратегічних державних програм, інвестиційних проєктів і розвитку інноваційної економіки.
Документ поширюється не лише на іноземців, а й на громадян В’єтнаму та представників в’єтнамської діаспори, які проживають за кордоном.
Які переваги передбачає віза талантів
Згідно з проєктом, іноземні спеціалісти, які відповідатимуть установленим критеріям, зможуть отримати спеціальну візу та відповідну картку тимчасового проживання.
Передбачається можливість продовження строку перебування і зміни мети проживання відповідно до імміграційного законодавства.
Власникам візи дозволять працювати одночасно в декількох компаніях, наукових установах або державних організаціях без оформлення окремого дозволу на роботу для кожного роботодавця.
При зміні місця роботи іноземним спеціалістам не потрібно буде повторно оформлювати чинну візу.
Спрощення також стосуватимуться членів сімей. Подружжя та діти віком до 18 років зможуть отримувати візи категорії UĐ2 і відповідні документи на тимчасове проживання.
Окрім цього, держава має забезпечувати сприятливі умови для проживання та навчання дітей іноземних спеціалістів.
Податкові канікули на п'ять років
Одним із ключових положень законодавчої ініціативи є звільнення від податку на доходи фізичних осіб протягом п'яти років.
Пільга поширюватиметься на заробітну плату та премії кваліфікованих фахівців і залучених ними співробітників, які виконують стратегічні завдання.
П'ятирічний період пропонується відраховувати від моменту виникнення відповідного доходу.
При цьому податкові стимули зможуть отримувати не лише спеціалісти, які працюють у державних установах, але й працівники приватних компаній, залучених до реалізації стратегічних проєктів.
Окремі пільги передбачені для роботодавців. Компанії, які наймають кваліфікованих фахівців для виконання стратегічних завдань, зможуть додатково включати до податкових витрат суму, еквівалентну 50% фактично виплачених таким працівникам зарплат і премій.
Таким чином, загальний розмір витрат на оплату праці, які можуть враховуватися при визначенні оподатковуваного прибутку, потенційно становитиме 150% фактичних виплат.
В’єтнам планує спрямовувати на розвиток талантів близько 0,1% ВВП щороку
Уряд також пропонує створити спеціальний механізм фінансування програм залучення та розвитку висококваліфікованих кадрів.
На ці цілі планується спрямовувати близько 0,1% ВВП щороку в межах загального фінансування науки, технологій, інновацій і цифрової трансформації.
Пріоритет надаватиметься проєктам, що мають стратегічне значення для економіки країни, зокрема у сфері високих технологій, наукових досліджень, цифровізації та модернізації виробництва.
Водночас запропонована система відбору передбачає оцінювання реальних професійних досягнень і здатності спеціалістів виконувати конкретні завдання.
Наявність наукового ступеня, академічного звання або тривалого професійного стажу не буде обов'язковою умовою, крім випадків, коли відповідні вимоги прямо передбачені законодавством для певного виду діяльності.
За задумом розробників, це дозволить залучати не лише відомих науковців, а й молодих технологічних підприємців, інженерів і розробників інноваційних продуктів.
Що нові правила означатимуть для іноземних інвесторів
Запропоновані зміни можуть підвищити привабливість В’єтнаму для міжнародних технологічних компаній, науково-дослідних центрів і підприємств, які реалізують інвестиційні проєкти з високою доданою вартістю.
Спрощення працевлаштування іноземних експертів і можливість одночасної співпраці з кількома організаціями можуть знизити адміністративні витрати бізнесу та полегшити передачу технологій.
Водночас запропонована програма не є універсальною візою для цифрових кочівників або автоматичним способом отримання посвідки на проживання через придбання нерухомості.
Її основна мета - залучення фахівців до конкретних стратегічних програм і проєктів, визначених відповідно до державних пріоритетів.
Наразі резолюцію ще не ухвалено. Після завершення громадського обговорення документ має розглянути Національне зібрання В’єтнаму. Остаточні критерії відбору, порядок подання заяв і строки дії спеціальних віз залежатимуть від затвердженого законодавства.
В’єтнам є однією з економік Південно-Східної Азії, що активно залучають іноземні інвестиції у промисловість, електроніку, цифрові технології та інфраструктуру. Останніми роками країна розвиває спеціальні механізми підтримки інвесторів і висококваліфікованих спеціалістів з метою модернізації економіки та підвищення її міжнародної конкурентоспроможності.
